photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Composée d'une soixantaine d'agents répartis en 3 directions et 1 service, l'agence comptable : - tient la comptabilité de l'établissement et établit son compte financier - assure le recouvrement des ordres de recettes - assure le paiement des dépenses - contrôle l'autorisation de percevoir la recette - contrôle la qualité de l'ordonnateur, la disponibilité des crédits et l'exacte imputation des dépenses - contrôle la conservation des droits, privilèges et hypothèques et la conservation des biens La direction recettes a pour missions principales la prise en charge des factures de ventes et avoir clients, le suivi des comptes clients, les relances en contentieux, le visa des états de dépenses dans le cadre des contrats, et la mise à jour de la base tiers (clients). La direction recettes de l'agence comptable, répartie en trois pôles : - 2 pôles « recettes spécifiques et recettes contentieuses » sont composés respectivement de 3 agents - Le pôle recettes générales, avec 4 agents est rattaché directement à la directrice Missions principales : Sous l'autorité d'une directrice est composée de 12 agents, vous devrez contrôler et appliquer le[...]

photo Souscripteur / Souscriptrice en assurances

Souscripteur / Souscriptrice en assurances

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Gan Assurances recrute au sein de sa Direction Assurances un Souscripteur construction Expert afin de contribuer au Développement du marché construction.  Nous comptons sur vous pour : Analyser, d'évaluer et de souscrire les contrats en assurance construction RCD/RC.Etudier et de gérer les contrats en assurance construction en portefeuille et notamment d'effectuer toutes les analyses pour en déterminer les conditions de rentabilité.Contribuer à assurer la qualité du portefeuille par des actions spécifiques.Procéder à l'analyse du besoin, l'évaluation du risque et les conditions de souscription ou de renouvellement des affaires en contribuant à la qualité et la rentabilité du portefeuille.Présenter l'offre en aidant nos agents à la valoriser auprès du Client.Suivre ses affaires et relancer les offres présentées.Négocier les conditions de souscription et de renouvellement avec les agents.Assurer la surveillance du portefeuille.Développer les relations avec le réseau d'agents et servir de support à la compréhension de la matière et l'appropriation du risque construction. Guider les agents sur les aspects juridiques et techniques liés à l'assurance construction.Contribuer au[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Lazer, 50, Hautes-Alpes, Normandie

ACTIVITÉS PRINCIPALES : Effectue sous le contrôle de la cheffe de service les travaux liés à la gestion administrative des agents de la collectivité ; Traitement des dossiers et saisie de documents : - Rédiger les documents ou actes administratifs, - Gérer et actualiser une base d'informations, - Vérifier la validité des informations traitées, - Gérer les assurances statutaires : déclaration, alimentation, suivi, - Gérer les maladies : maladie ordinaire, CITIS, maladie professionnelle, - Traiter et suivre les visites médicales : inscription, convocation, suivi, - Recenser annuellement les agents bénéficiant d'une RQTH, - Gérer les dossiers Pôle Emploi, - Classer et archiver les séances du CST, - Être en lien avec le service prévention, notamment dans le suivi des restrictions médicales et participer aux actions engagées, - Traiter et suivre les reprises de carrière sur le logiciel RH. Gestion de l'information, classement et archivage des documents : - Réceptionner, enregistrer et transmettre aux interlocuteurs extérieurs les actes administratifs du personnel, - Alimenter les données dans le logiciel RH, - Tenir à jour le registre des arrêtés du personnel, - Tenir à jour[...]

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Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Joinville-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein de la Direction de services techniques de la Mairie, la Régie Voirie (4 agents), au côté des régies Espaces verts (16 agents) et Propreté (17 agents), est rattachée au service Aménagements et gestion de l'espace public qui compte 4 agents. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable de la régie Voirie, l'agent polyvalent H/F a en charge l'entretien des voies communales, des espaces d'accompagnement (places, parkings.), des abords des bâtiments publics et des cours d'école. Ses principales activités sont les suivantes : Les missions et activités Assurer la pose, la maintenance et le bon état des infrastructures de la commune - Pose, réparation, entretien et remplacement du mobilier urbain (bancs, barrières, potelets, corbeilles,.) - Création et maintenance de la signalisation horizontale - Maintenance de la signalisation routière, de police et directionnelle - Mise aux normes des accès handicapés - Maitrise de la maçonnerie - Entretien du matériel et des véhicules de travail - Enlèvement des tags sur la commune Réalisation de travaux divers et occasionnels - Astreintes voirie et hivernales - Participation aux différentes manifestations y compris[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

LA VILLE DE LANNION RECRUTE Un « Gestionnaire carrières / paie » (H/F) Catégorie B Remplacement à temps complet à pourvoir dès que possible Missions Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, vous aurez les missions suivantes : Gestion de la paie - Collecte, exploitation et organisation des informations relatives à la paie. - Saisie rigoureuse des éléments de paie, contrôle des taux et des assiettes de cotisations, vérification. - Garantir la bonne exécution de la paie dans le respect des échéances fixées. Gestion des carrières - Collecte, exploitation et organisation des informations relatives à la carrière des agents titulaires et contractuels. - Tenue des dossiers individuels des agents tout au long de la carrière (mutations, promotions, retraite). - Préparation des actes administratifs (arrêtés, contrats, .). - Accueil et information des agents. Gestion des absences et temps de travail - Collecte, exploitation et organisation des informations relatives aux absences (ASA, naissance, paternité, .). - Suivi des dossiers maladie en lien avec les instances médicales et des remboursements auprès des organismes. Profil - Formation spécifique aux métiers[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Pineuilh, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste : Au sein du centre intercommunal d'action sociale (CIAS) sous l'autorité du DGA, vous exercez au sein du service d'aide à domicile et ferez le relais entre les bénéficiaires et les agents Positionnement fonctionnaire hiérarchique : Structure d'appartenance : CIAS DU PAYS FOYEN Poste N+1 : DGA Service à la Population et la Cohésion Sociale Missions du poste : - Accueil téléphonique/ physique - Transmission des informations montantes et descendantes (agents, bénéficiaires, pôle administratif) - Traitement des demandes courantes et récurrentes des bénéficiaires et agents ne nécessitant pas l'approbation du Responsable du Service - Contact avec les familles des bénéficiaires - Suivi et réajustement quotidien des plannings (remplacements si arrêts de travail, modifications planning diverses, en informant bénéficiaire et salarié) - Suivi des badges bénéficiaires (encoder les nouveaux, réencoder si défectueux, commande) - Formation téléphonique + paramétrage + console domatel - Gestion logistique SAAD (commande fourniture, badge, téléphones, blouses.) - Réception courriers, distribution - Réception des prises en[...]

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Responsable achats et logistique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Vers la Vie pour l'Education des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr RENCONTRE 93 ESMS multi-accueil, R93 met en œuvre un projet global d'éducation, multi-accueil et intergénérationnel. Il est constitué de sept services éducatifs et d'une cuisine de production. Descriptif du poste : Sous l'autorité du chef de service administratif, et en lien avec la direction, le/la professionnel(le) est responsable des conditions d'accueil du public : achats, suivi de dossiers dont l'immobilier, garant de la sécurité des biens et des personnes dans les différents sites, organisation du travail des agents de service, agents d'entretien et cuisiniers. Dans tous les domaines où il intervient, il est responsable de la mise en œuvre du plan de transition écologique de l'établissement. Fonctions principales et activités du poste Responsable Achats : recherche, commandes des matériels, approvisionnement,[...]

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Responsable d'établissement de santé

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Placée sous l'autorité du directeur de la santé, assisté d'un directeur adjoint, la direction de la santé est organisée de la manière suivante : un service de santé publique, la circonscription municipale de PMI, un service offre de soins, une unité gestion finances/RH. Le /la responsable de centre de santé anime la vie du centre avec le médecin chef de service offre de soins. Il-elle est membre du collectif de direction des centres de santé, animé par le directeur adjoint ressources et le médecin chef du service offre de soins . MISSIONS : Placé-e sous l'autorité du Directeur adjoint et en lien avec le médecin chef du service offre de soins, le-la responsable de Centre Municipal de Santé (CMS) conduit principalement quatre missions : -porter les fonctions administratives du CMS dans les domaines de la gestion des moyens humains et financiers dans une démarche d'efficience ; -veiller à la cohésion de l'activité et en assurer le fonctionnement quotidien à travers l'animation de l'équipe pluri-professionnelle et l'encadrement des agents administratifs et médico-techniques ; -contribuer à la démarche de modernisation des centres de santé et d'amélioration continue de[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Ville recrute un Chargé de Recrutement (F/H) Au sein de la Direction des Ressources Humaines (20 agents) et placé(e) sous la responsabilité de la responsable de l'unité recrutement, au sein d'une équipe composée de 4 personnes, vous mettez en œuvre la politique de recrutement et d'accompagnement des agents à la mobilité professionnelle. Votre contribution au sein de notre Collectivité : En lien avec l'encadrement opérationnel, vous définissez la stratégie de recrutement et en assurez sa mise en œuvre : déclaration de vacance d'emploi sur le site du SET, rédaction et diffusion des annonces internes et externes, définition des profils des candidats, En lien avec l'assistante recrutement, vous planifiez, organisez les entretiens de recrutement, Vous menez les entretiens de sélection et d'évaluation des candidats : analyse des profils et pour certains poste mise en place de test. Vous veillez à la sécurité juridique et statutaire du recrutement (création de poste, instances plénières.), Après validation du jury, vous instruirez le recrutement du candidat sélectionné : évaluation de la rémunération, simulation financière et contrôle de référence., Si nécessaire, vous rédigez[...]

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Chef d'équipe d'enquêteurs

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN CHEF D'EQUIPE TARIFICATION INCITATIVE H/F à temps complet (35h/semaine), CDD de 9 mois Catégorie C (filière technique) La Communauté de Communes Grand Sud Tarn-et-Garonne souhaite mettre en place une Tarification Incitative pour la gestion des déchets ménagers, basée sur la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères Incitative (TEOMi). Ce dispositif vise à encourager les habitants à réduire la production de déchets et à améliorer le tri sélectif. VOS MISSIONS Aux côtés du directeur du Pôle Environnement et de la chargée de mission Tarification incitative, vous coordonnerez et superviserez une équipe d'environ 15 agents en charge d'effectuer une enquête auprès des habitants de la Communauté de Communes afin de recueillir les informations administratives et techniques préalables à la mise en place de la TEOMI. VOS PRINCIPALES ACTIVITES - Coordonner et superviser une équipe d'agents en charge d'enquêter auprès des usagers et de livrer des bacs dans le cadre de la mise en place de la TEOMI (suivi du terrain, organisation, gestion du planning, sécurité des agents.) - Préparer et organiser[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Administrations - Institutions

Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pour répondre au besoin de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. Sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines et de son adjointe, au sein d'une équipe de 4 gestionnaires, vous êtes chargé d'assurer le traitement mensuel de la paie et de gérer la carrière d'un portefeuille d'agents, à partir des dispositifs législatifs et règlementaires. Descriptif du poste : * Vous préparez et mettez en œuvre le calcul et l'exécution de la paie par la saisie des éléments variables mensuels, * Vous saisissez les éléments de gestion administrative du personnel, * Vous calculez et versez les allocations de chômage, * Vous structurez les échéanciers de paie et en garantissez la bonne exécution, * Vous contrôlez les opérations de paie, * Vous êtes garant de l'application du régime indemnitaire, * Vous êtes l'interlocuteur de la trésorerie, * Vous élaborez les tableaux et les listes d'aptitude pour les avancements et les changements de grade, * Vous rédigez les actes administratifs (positions, promotions, cessations de fonction,[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous gérez et coordonnez les activités techniques, administratives, financières et humaines du Centre technique municipal avec l'appui de l'encadrement intermédiaire. Encadrement du Centre Technique Municipal, composé de 31 agents, dont 3 agents en Administratif, 14 agents aux Espaces Verts et 13 agents au Bâtiment - Participation à la définition des solutions techniques en matière bâtimentaire et espaces publics, et assurer leurs mises en œuvre opérationnelles - Entretien du patrimoine bâti - Mise en œuvre opérationnelle des orientations stratégiques en matière d'espaces de nature en ville - Gestion du parc de matériels et du magasin - Travail en transversalité avec les services de la Commune - Mise en place de tableaux de bord de suivi de gestion, de planification et organisation du travail des équipes - Elaboration et gestion du budget affecté en fonctionnement et investissement avec contrôle du service fait Profil recherché : - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales. La pratique sera un plus de la commande et de l'achat public - Manager confirmé d'équipes pluridisciplinaires administratives[...]

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Chef / Cheffe de bassin

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Réhabilité en 2021, le Complexe Aqualudique de Saint-Gaudens est un lieu incontournable dans la qualité de vie et l'attractivité du territoire. Il compte deux bassins intérieurs dont un d'apprentissage, un bassin extérieur avec quatre pentagliss, un toboggan et un espace ludique. Missions / conditions d'exercice : *Responsabilité du centre aquatique : - Assurer un retour régulier auprès des élus et de la direction sur l'actualité du Complexe, - Piloter et manager l'équipe du Complexe, veiller à sa cohésion : 3 MNS, 2 agents administratifs et d'accueil, - Définir et organiser le travail des équipes et la planification, assurer le suivi, proposer des pistes d'amélioration et d'optimisation - Organiser et animer les réunions d'équipe - Participer au processus de recrutement et à l'accueil des MNS sur la période estivale - Gérer les congés, la formation, l'évaluation des agents - Capacité à enseigner et surveiller tous les publics *Garantir l'entretien et la maintenance de l'établissement en lien avec le responsable technique : - Garantir et contrôler la pérennité et la sécurité des installations, veiller à leur entretien et traiter tous dysfonctionnements dont les conséquences[...]

photo Gestionnaire de prestations sociales

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le C.G.O.S. (Comité de Gestion des Œuvres Sociales) est une association paritaire à but non lucratif créée en 1960 qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents hospitaliers en activité ou retraités des établissements publics sanitaires, sociaux et médico-sociaux adhérents. Le C.G.O.S est constitué d'un Siège social basé à Paris et de 12 Délégations régionales couvrant l'ensemble du territoire métropolitain. Le C.G.O.S s'adresse à plus de 1 000 000 agents hospitaliers en activité (personnels non médicaux) travaillant dans 2 300 établissements. Rejoindre le C.G.O.S, c'est intégrer une structure sociale, porteuse de nombreux projets de développement ! Afin de renforcer l'équipe de la délégation de MONTPELLIER nous recherchons un GESTIONNAIRE DE SERVICES H/F en CDD de 7 mois. Missions : Après une période de formation à nos outils et processus, vous serez en charge des missions citées ci-dessous : - Réceptionner les appels entrants - Enregistrement et ouverture des dossiers des agents ; - Instruire les demandes de prestations transmises par les agents ; - Traiter les demandes de prestations dans le respect des rythmes, volumes et[...]

photo Directeur / Directrice de développement immobilier

Directeur / Directrice de développement immobilier

Emploi Immobilier

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Keller Williams Limouzi recrute son/sa Team Leader ! Description du poste : En tant que Team Leader (H/F), vous aurez un rôle clé dans le développement et la réussite de notre Market Center. Votre mission principale sera de recruter, d'accompagner et de coacher les meilleurs agents immobiliers afin de les aider à atteindre leurs objectifs et à développer leur activité. Vos principales responsabilités : - Recrutement & sélection : Identifier, approcher et intégrer des agents immobiliers expérimentés. - Coaching & accompagnement : Organiser des sessions individuelles et collectives pour aider les agents à monter en compétence et performer. - Formation & animation : Mettre en place des programmes de formation et des outils pour favoriser la progression de chacun. - Développement & stratégie : Participer à la croissance du Market Center en optimisant les performances des agents. Conditions d'exercice & environnement de travail : - Lieu : Poste basé à Limoges, au sein du Market Center Keller Williams Limouzi. - Horaires : Temps plein avec une flexibilité dans l'organisation du travail. - Télétravail : Possibilité partielle, selon les besoins et les missions en cours. [...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Sous l'autorité directe de la directrice du Multi-accueil collectif et familial Joséphine Baker, vos missions : Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement Accueil et suivi éducatif auprès des enfants Management et suivi du personnel Relation avec les familles et les enfants Gestion administrative, technique et financière Assurer la permanence de direction en alternance ou suppléance de la directrice. ACTIVITES PRINCIPALES : Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement : Elaborer, mettre à jour le projet d'établissement en lien avec la Directrice, Participer à l'évolution du projet pédagogique à sa mise en oeuvre, son suivi, sa cohérence, Veiller à l'organisation des espaces et des temps (des adultes et des enfants), en cohérence avec le projet pédagogique, Veiller à la cohérence des interventions sur le plan interne et dans l'aménagement des passages entre ses différents milieux de vie (transmission des informations, feuilles de rythme, cahiers de vie, de liaison.), Veiller aux respects des consignes d'hygiène et de sécurité de l'établissement. Management et gestion du personnel : Exercer une responsabilité[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Les agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles assistent le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants des classes maternelles ainsi que la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants. Les agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles sont intégrés à la communauté éducative. Ils peuvent participer à la mise en œuvre des activités pédagogiques prévues par les enseignants et sous la responsabilité de ces derniers. Ils peuvent également assister les enseignants dans les classes ou les établissements accueillant des enfants à besoins éducatifs particuliers. Assistance éducative et soutien pédagogique : - Préparer la salle de classe en vue de l'arrivée des enfants selon les directives de l'enseignant - Participer à l'accueil des enfants et parents en coordination avec l'enseignant - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques : o préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant o fabriquer des éléments éducatifs simples (décoration, rangement, etc.) o participer et/ou animer des activités sous la responsabilité[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le bureau des ressources humaines de la Préfecture de Seine-Saint-Denis, est l'interlocuteur RH de l'ensemble des services et des agents de la préfecture et des sous-préfectures, de la direction départementale de la protection des populations (DDPP93) et du tribunal administratif de Montreuil. Ce qui représente plus de 800 agents gérés. Vos activités principales : Au sein de la section « carrière » du bureau des ressources humaines, vous avez, à titre principal, en charge le suivi et l'instruction des demandes d'avantage spécifique d'ancienneté (ASA) formulées par les agents de la préfecture de la Seine Saint Denis. A ce titre, vous remplissez notamment les missions suivantes : - Instruction des demandes d'ASA ; - Mis à jour du tableau de suivi des demandes d'ASA ; - Reconstruction de la carrière des agents sur le SIRH D2 - Fiabilisation du SIRH pour permettre un traitement automatique des ASA, Par ailleurs, à titre subsidiaire, vous assurez la gestion statutaire des agents des services préfectoraux : - suivi et la prise d'actes relatifs à la carrière, aux positions administratives et au temps de travail : PV d'installation, décisions d'affectation, arrêtés de changement[...]

photo Théâtre absurde et musical – La Chute (de pas Camus du tout)

Théâtre absurde et musical – La Chute (de pas Camus du tout)

Spectacle, Théâtre, Spectacle comique

YVETOT 76190

Le 14/03/2025

La chute mystérieuse d’un livreur aurait pu laisser le monde indifférent. Oui, elle aurait pu. Mais c’était sans compter sur la pugnacité de Beach et Dormesson, deux agents de la police fédérale et néanmoins municipale du département du Wisconsin. Sérieusement renseignés par un narrateur qui semble connaître le fin mot de l’histoire (ça aide…), les deux agents découvriront-ils qui a tué ? Mais surtout qui est mort ! Qui en portera la culpabilité ? Toi ? Moi ? Vous ? Nous tous ? Pfiou... quelle affaire ! Une enquête surréaliste et musicale qui interroge (un peu) sur nos responsabilités et (beaucoup) sur la santé mentale de ses auteurs.

photo Théâtre absurde et musical – La Chute (de pas Camus du tout)

Théâtre absurde et musical – La Chute (de pas Camus du tout)

Théâtre, Musique, Vie locale

Yvetot 76190

Le 14/03/2025

La chute mystérieuse d’un livreur aurait pu laisser le monde indifférent. Oui, elle aurait pu. Mais c’était sans compter sur la pugnacité de Beach et Dormesson, deux agents de la police fédérale et néanmoins municipale du département du Wisconsin. Sérieusement renseignés par un narrateur qui semble connaître le fin mot de l’histoire (ça aide…), les deux agents découvriront-ils qui a tué ? Mais surtout qui est mort ! Qui en portera la culpabilité ? Toi ? Moi ? Vous ? Nous tous ? Pfiou... quelle affaire ! Une enquête surréaliste et musicale qui interroge (un peu) sur nos responsabilités et (beaucoup) sur la santé mentale de ses auteurs.

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Possibles déplacements ponctuels sur les sites du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences Organisation du travail : En journée, repos fixe, le weekend ; Eventuels horaires décalés lors des phases de déploiement Horaires : Poste en 7h30 DESCRIPTION DE LA DIRECTION HIERARCHIQUE La Direction de l'Innovation Technologique et du Système d'Information (DITSI) comprend les secteurs d'activités suivants : - Unité Projets et Supports Utilisateurs : - (18 agents) assure le support aux utilisateurs, le renouvellement du matériel informatique, et de la téléphonie fixe ; - (11 agents) : assure le support aux utilisateurs des logiciels métiers ainsi que le suivi et la gestion de projet ; - DPI 4 agents : - Unité Infrastructure : 7 agents - Unité Administrative et Organisationnelle : 4 agents - Unité Innovation : 5 agents - Sécurité et protection des données : 2 agents : 1 RSSI et 1 DPO La DITSI a pour mission d'assurer la sécurité et le bon fonctionnement du système d'information (SI) ainsi que son développement en cohérence avec les stratégies nationales et régionales. Plus précisément, l'équipe de la Direction de l'Innovation Technologique et du Système d'Information se[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en transport-logistique

Attaché(e) commercial(e) en transport-logistique

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Votre quotidien est animé par une volonté de réussite, vous souhaitez prendre part à une équipe commerciale internationale jeune & dynamique, vous n'avez pas peur des challenges, vous êtes reconnu(e) pour votre attitude commerciale . ? Alors rejoignez nous ! Nous sommes à la recherche d'une personne capable de répondre aux besoins & demandes de nos clients et agents internationaux pour notre filiale havraise. Vos Missions : Développer le portefeuille agents internationaux du groupe Satisfaction de la clientèle groupe Maintien relationnel clients, fournisseurs & agents internationaux Respect des deadlines & des challenges fixés par nos clients & agents Être un membre actif au sein de l'équipe Être prêt à prendre des initiatives Défendre les intérêts communs du groupe tout en respectant ses valeurs Vos Tâches : Répondre aux demandes de cotations des agents internationaux Contact régulier avec les exportateurs / importateurs, fournisseurs et agents internationaux Développer les relations exportateurs / importateurs, fournisseurs & agents Relances commerciales & follow-up Prospection commerciale Suivi balance paiement des agents Maintenir une communication constante[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Né aux Etats-Unis en 1973, RE/MAX est aujourd'hui le réseau qui réalise le plus de transactions immobilières dans le monde. Avec + de140 000 agents dans + de 110 pays dans le monde, RE/MAX est également le 1er réseau d'agences immobilières en Europe. Depuis 50 ans, le concept RE/MAX rencontre le même succès dans tous les pays où il est implanté. Reconnu pour son professionnalisme, le réseau RE/MAX place le service client au cœur de sa stratégie. Son savoir-faire repose sur 4 forces essentielles : une organisation d'agence rationalisée et performante, des méthodes de formation éprouvées, des outils et process de pointe et une politique novatrice de synergie avec l'ensemble des professionnels du secteur. En rejoignant RE/MAX, vous bénéficierez de la renommée et de la reconnaissance de notre marque mondiale. - Formation approfondie en présentiel, dispensée par des experts de l'immobilier. - Accès à des outils technologiques et marketing de pointe pour vous aider à maximiser votre succès. - Équipe de soutien dédiée, disponible pour vous guider et vous aider à atteindre vos objectifs. - Culture d'entreprise basée sur la coopération, favorisant les opportunités de collaboration[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Les agents recenseurs sont placés sous l'autorité du coordinateur communal et de son adjointe Le recensement de la population a lieu tous les ans dans les communes de plus de 10.000 habitants. Il se fait sur un échantillon de 8 % des logements de la commune, ce qui équivaut à un total d'environ 750 logements. Chaque agents se voit attribuer 250 logements à recenser. La période de collecte se situe entre le 18 janvier 2025 et le 22 février 2025, avec une prolongation possible de 3 jours. Cependant, les agents ont deux demi-journées de formation au cours des deux premières semaines de janvier. La rémunération est fonction du nombre de personnes et de logements recensés. COMPETENCES REQUISES Qualités relationnelles, Réactivité, sens de l'organisation, Grande disponibilité, Forte motivation Ténacité.

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

La ville de Talmont-Saint-Hilaire recrute un-e Responsable pour son centre technique municipal composé de 25 agents répartis sur 4 pôles. Véritable interface entre la population, les élus et les équipes techniques aussi bien pour la mairie de Talmont saint hilaire que pour Vendée grand littoral, vous visez, dans l'exercice de vos missions, à garantir une coordination optimale entre tous. Sous la responsabilité du directeur général des services, vous encadrez, planifiez, coordonnez et gérez l'activité du Centre Technique composé des pôles bâtiment, voirie, cadre de vie et mécanique. Vous exercez vos missions en veillant à maintenir la cohésion et la synergie déjà en place. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Contrôler la planification et priorisez les interventions avec les chefs de pôles ; - Gérer et suivre le logiciel metier de GMAO ; - Informer et rendre compte à votre hiérarchie et aux élus de vos activités ; - Garantir la sécurité des agents et le respect des normes d'hygiène ; - Elaborer et suivre le budget du service avec les responsables de Pôles ; - Etre force de propositions pour optimiser l'organisation du service en proposant les formations à mettre[...]

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Chef du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Responsable du service instruction du droit des sols et publicité extérieure (H/F) Filière administrative ou technique (catégorie A) Au sein de la Direction de l'Urbanisme, et sous l'autorité de la Directrice, vous aurez en charge le pôle d'instruction du droit des sols. Le pôle ADS assure l'instruction des demandes d'autorisations d'urbanisme pour l'ensemble des communs membres de la communauté d'agglomération de Chaumont, pour celles couvertes par un document de planification, et assure actuellement une prestation de service pour les communes d'un EPCI limitrophe. Le nombre d'actes délivrés annuellement est de l'ordre de 2500 actes. Vous serez donc chargé(e) des activités suivantes : 1. Encadrement et animation de l'équipe (4 instructeurs et 1 assistant administratif) : -définir et prioriser les missions des agents, -organiser leur travail dans les délais réglementaires qui encadrent les procédures d'instruction, -s'assurer du respect des textes réglementaires et législatifs, de la sécurité juridique des documents produits, -organiser les conditions de la mise en œuvre de la veille juridique en direction de l'ensemble des agents du pôle, -accompagner les agents dans leurs[...]

photo Responsable service sécurité

Responsable service sécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier (CH) Verdun Saint-Mihiel, recherche un(e) Responsable du service Sécurité / Standard pour un contrat à durée déterminée de 1 an. Contrat évolutif Ce poste est proposé à temps plein. MISSIONS Placé(e) sous l'autorité du Directeur des Services techniques et des Travaux, le/la Responsable Sécurité / Standard, est manager d'une équipe de 18 agents, et est garant des tâches suivantes : - Définir, planifier et piloter l'ensemble des activités de sécurité incendie en animant l'équipe de sécurité - Assurer la chefferie du service de sécurité incendie sur les différents sites du Centre Hospitalier. - Garantir la surveillance du site et réaliser des actions de terrain afin de prévenir le risque incendie. - Encadrer, organiser et gérer les équipes de sécurité incendie et du standard. Participer au recrutement des agents. - Garantir la mise à niveau des connaissances et la qualification des agents de sécurité. - Tenir à jour les registres de sécurité et garantir la traçabilité des actions réalisées par les entreprises et l'activité du service. - Tenir à jour le Dossier d'Identité du Système de Sécurité Incendie du site. - Organiser, assurer et contrôler l'exploitation[...]

photo Ingénieur / Ingénieure logistique

Ingénieur / Ingénieure logistique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché et en appui du responsable Logistique, vous êtes en lien avec l'ensemble des services de l'établissement, en étroite collaboration avec les encadrants de secteurs et les services supports Vos missions : 1. Encadrement et management opérationnel : - Accompagnement des encadrants et référents dans leur montée en compétence. - Participer au pilotage du service Logistique en appui du responsable. - Assurer la mise en œuvre de la politique d'établissement au niveau du service Logistique. - Soutenir les équipes dans l'organisation quotidienne de leurs activités pour garantir une prestation de service de qualité. - Organiser et animer des points réguliers avec les encadrants pour assurer un suivi des opérations et définir les priorités. - Participer à la gestion des situations opérationnelles complexes avec discernement et bienveillance. 2. Communication et diffusion d'informations : - Veiller à la bonne circulation des informations auprès de tous les agents. - Transmettre des consignes claires et adaptées. - Partager les orientations stratégiques et décisions institutionnelles en impliquant les équipes. - Instaurer un climat de confiance à travers une communication transparente. -[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Cransac, 12, Aveyron, Occitanie

Vos Missions, Votre mission en tant qu'infirmier(e) thermal(e) est d'assurer une surveillance de l'état de santé des curistes. Vous travaillez de manière autonome et assurez le lien avec les médecins thermaux, qui ne sont pas présents dans l'établissement. L'infirmier(e) peut, en fonction de l'organisation de l'entreprise, participer aux missions de production et de qualité des soins, d'administration, de formation, de prévention d'hygiène. L'infirmier(e) est responsable de : - Assurer la surveillance des curistes durant les soins : prévention des malaises, gestion des petits accidents, soin des blessures légères, etc. - Veiller à ce que les soins soient adaptés aux curistes et contacter le médecin thermal le cas échéant - Accompagner les curistes ayant des besoins spécifiques jusqu'aux postes de soins (handicap physique, troubles cognitifs, etc.) - l'organisation et la dispense des soins d'urgence, - l'organisation d'actions de formation et de prévention, - l'approvisionnement de la pharmacie, - la gestion administrative de son activité, Missions Référent(e) Soins, Organiser les services et veiller à la qualité des soins : - Encadrer, former et motiver l'équipe d'Agents[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le service des ressources humaines est un service mutualisé entre le Grand Langres, la Ville de Langres et le PETR du Pays de Langres. Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service et au sein d'une équipe composée de 7 personnes, vous êtes en charge de la gestion du personnel et de la paie correspondant à un portefeuille d'agents. Missions : Au titre de la gestion des carrières : Instruire les dossiers liés à la carrière, en suivre les procédures et les échéances Rédiger les actes administratifs individuels en découlant (arrêté, contrat de travail, certificat de travail, attestation pôle emploi) et assurer le circuit de signature Tenir à jour les dossiers individuels des agents Informer et conseiller les agents quant au déroulement de leur carrière Au titre de la paie : Saisir les données de paie et mettre à jour les éléments variables Réaliser les opérations de contrôle de la paie Elaborer la DSN Gérer les commandes de titres restaurant Au titre de la gestion de l'indisponibilité physique et des visites : Enregistrer les arrêts de travail, et les demandes de remboursement auprès de l'assurance statutaire, et en contrôler le versement Elaborer les déclarations[...]

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Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité directe de la directrice du CIAS, vous garantirez un management participatif, fédérateur, une coopération étroite avec les services support de MACS, les financeurs institutionnels et en particulier avec le Conseil Départemental. Pour postuler : envoyez votre candidature (CV accompagné d'un écrit de motivation) avant le 31/01/25 à l'attention de Monsieur le Président de MACS. Missions principales : PILOTAGE : - Participer à la définition des orientations en matière de soutien à domicile. - Participer au pilotage du service dans le respect des orientations, des cadres réglementaires et budgétaires - Mettre en place les tableaux de bord et outils nécessaires au pilotage du service. - Assurer le suivi budgétaire, une veille législative et réglementaire. - Proposer les adaptations nécessaires à l'amélioration de service et encourager la participation des agents. - Définir annuellement les objectifs individuels et collectifs et les évaluer. - Piloter le dispositif « vivre à domicile » et participer au rapport d'activité du CIAS ORGANISATION DU TRAVAIL : - Définir les moyens d'assurer la continuité du service rendu. - Définir, en lien avec la directrice[...]

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Ingénieur / Ingénieure en traitement sanitaire des eaux

Emploi

Catus, 46, Lot, Occitanie

Responsable du service Projets - Eau Potable / Assainissement Spécialisé(e) dans le conseil aux collectivités Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ingénieur projets. Rattaché(e) au directeur de la direction du cycle de l'eau (26 agents), vous interviendrez comme responsable du service « assistance aux projets et travaux » composé de 8 agents en charge de l'accompagnement technique, administratif et juridique des collectivités adhérentes au SYDED du Lot qui exercent les compétences eau potable et assainissement collectif. Missions : Assistance technique (études, maîtrise d'œuvre, assistance à maîtrise d'ouvrage.) pour les collectivités adhérentes au SYDED En phase études : définition des besoins (programme de travaux, étude de faisabilité.) en liaison avec les collectivités, réalisation d'études techniques, de dossiers administratifs, métrés, modélisations hydrauliques, devis et plans ; - En phase consultation des entreprises : rédaction des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises, analyses des offres, constitution des marchés publics de travaux ; - En phase chantier : direction des réunions de chantier, suivi de travaux sur le plan[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Immobilier

Villefranche-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un(e) Coordinateur(rice) d'agence (H/F), à temps plein en CDD, à la Direction de la Clientèle et Proximité, à l'agence de Villefranche-sur-Saône. Les missions seront les suivantes : COORDINATION D'EQUIPE * Apporter appui et assistance administrative aux équipes de l'agence, * Assurer les tâches de secrétariat de l'agence, gérer les agendas du Directeur d'agence et des Responsables patrimoine et proximité et relation clientèle et sociale, * Appuyer le Directeur d'agence dans la gestion des équipes et la logistique de l'agence, * Gérer les informations et les données concourant à la décision et assurer la préparation des tableaux de bord transversaux, * S'assurer de la disponibilité de moyens matériels nécessaires à l'activité de l'agence, * Assurer le suivi du budget de fonctionnement de l'agence * Assurer la gestion du courrier en arrivée RELAIS EN AGENCE * Assurer le relais des directions/services du siège, * Assurer un rôle de correspondant RH (gestion des temps notamment) au niveau de l'agence, en lien avec le département RH et dans le respect de la confidentialité des données transmises, * Veiller au respect du règlement[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DÉFINITION L'adjoint de direction H/F assure l'interface entre les différentes structures et la direction. Polyvalent et doté d'un excellent relationnel, il encadre le pôle administratif et gère le secrétariat du service tout en assurant un suivi rigoureux de l'activité. SITUATION ACTUELLE - CIAS Arlysère - Sous l'autorité de la responsable du service Petite enfance CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Maison de l'enfance Simone Veil à Albertville - Temps de travail : Temps complet (35 heures hebdomadaires) ou temps non complet (28 heures) - Contrat : CDD d'un an renouvelable Poste au sein d'une entreprise susceptible de proposer des perspectives d'embauche durables à terme - Conditions de travail : Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service - Travail en bureau - Disponibilité - Continuité de service RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Responsable hiérarchique direct, équipe du pôle administratif, responsables de structures, RPE et guichet unique, agents du service Petite enfance et services d'appui - Relations externes : Familles, prestataires et partenaires CADRE STATUTAIRE - Cadre d'emploi des Adjoints administratifs[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, l'agent a en charge d'assurer le traitement de la paie et la gestion administrative du personnel dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. Activités et tâches principales du poste : 1) Gestion de la Paie Elaboration des fiches de paie : - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les éléments (temps de travail, congés payés, heures supplémentaires, primes, cotisations, maladie, augmentation, titres-restaurant, etc.) pour approximativement 200 agents et élus - Contrôler et effectuer la saisie des données variables relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de la collectivité - Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux : - Établir les déclarations sociales de la collectivité (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance) - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux - Établir[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous êtes EJE, infirmier/ère ou infirmier/ère puériculteur/trice et avez une première expérience en direction de crèche (direction ou adjoint) ? Rejoignez une collectivité engagée en faveur de l'écologie via ses structures labellisées "Ecolo Crèche" ! Intégrez une structure de 60 berceaux ouverte de 8H à 18H30 dans un cadre de travail particulièrement avantageux : espaces extérieurs, accès à un parking et un restaurant collectif, des conditions salariales attractives, et l'opportunité de participer à des missions annexes variées ! Poste ouvert aux contractuels. Possibilité de temps partiel pour les agents titulaires. De quoi sera fait votre quotidien ? En tant que Responsable de structure d'accueil pour enfants de moins de 4 ans, vous garantissez un environnement d'accueil de qualité pour les jeunes enfants et leurs familles, en cohérence avec le projet d'établissement. Vos activités principales : - Animation, encadrement, recrutement et évaluation de l'équipe - Elaborer et piloter le projet d'établissement - Contrôle des soins et de la surveillance médicale en lien avec le médecin de l'établissement - Coordination des échanges avec les familles ou représentants[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 280 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville compte également 180 agents et recrute des agents de soins ou agent de service. Sous l'autorité de la Direction de l'EHPAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) et des infirmier(e)s, vous serez en charge de : - Réaliser les soins du résident : soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, mobilisation, - Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin, - Participer à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés - Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident, - Participer à la désinfection et le nettoyage du matériel et équipements, - Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance, - Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène[...]

photo Responsable de restaurant de collectivité

Responsable de restaurant de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Chécy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un départ en retraite, le Service Vie Educative (SVE), sous la responsabilité de la Direction des Services Publics de Proximité (DSPP) recrute un responsable de restaurant scolaire (H/F), en charge de coordonner, animer et gérer les activités d'un restaurant scolaire accueillant 280 enfants. Cadre d'emploi des adjoints techniques de la fonction publique territorial ou CDD d'un an reconductible A temps non complet (32h/semaine) MISSIONS Restauration : - Réceptionner et vérifier les éléments constitutifs des repas dans le respect des procédures HACCP - Procéder aux commandes de pain et condiments selon les effectifs prévus - Réaliser des préparations sur place - Assurer la remise en température des repas - Assurer le suivi et l'enregistrement des relevés de température - Accueillir et encadrer les enfants des écoles maternelles ou élémentaires sur la pause méridienne - Assurer le service des repas auprès des enfants - Mettre en place des animations dans le restaurant - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Entretien du restaurant : - Participer à l'entretien des réfectoires et de l'office et au nettoyage de la vaisselle - Gérer[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Recherche

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Environnement de travail: L'Institut de Sciences des Plantes de Paris Saclay (IPS2), hébergée au sein du bâtiment 630 du campus Saclay, est composé de 180 personnels, dont 107 permanents (30% CNRS, 30% INRAE, 30% UPSaclay et 10 % UPCITE et UEVE) Les recherches menées à IPS2 se concentrent sur l'analyse de la croissance et du développement de plantes modèles et sur le transfert du fruit de ces recherches vers les espèces cultivées, l'agriculture et les innovations. Le (la) gestionnaire assurera des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique d'un service et d'une unité. Le (la) gestionnaire réalisera des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures des finances publiques. Le (la) gestionnaire devra faire preuve d'une flexibilité et de qualités d'adaptation dans le cadre de cette Unité Mixte de Recherche composée de 5 tutelles (CNRS /INRAE/ UPSACLAY/ UEVE/ UPCITE). Les missions seront assurées de manière hybride (2 à 3 jours de Télétravail par semaine après la période de formation et 2 à 3 jours de présentiel) Missions/activités: Mission N°1 : Gestion des achats - Etablir les bons de commandes - Création fournisseurs[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Marines, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. L'adosphère est une structure accueillant une quarantaine de jeunes, de 11 à 17 ans les mercredi après-midi et pendant les vacances scolaires, encadrés par 4 agents d'animation. Le Pôle cohésion de la ville recherche un(e) Responsable Adosphère et référent(e) périscolaire. Sous la responsabilité du directeur du pôle Cohésion, vos missions sont les suivantes : - Garantir le bon fonctionnement et l'organisation de l'ensemble des activités du service jeunesse ; - Élaborer et mettre en œuvre avec son équipe, dans le respect du cadre réglementaire, un projet pédagogique en cohérence avec le PEDT ; - Gérer administrativement et financièrement la structure y compris la déclaration TAM SDJES et le suivi des effectifs animateurs/enfants ; être garant de la régie ; - Accompagner quotidiennement l'équipe d'animation ; - Animer des temps de concertation, de préparation des activités et de formation avec les agents du service ; - Prendre en charge et encadrer les enfants présents sur les structures ; - Assurer le travail transversal avec les autres services de la[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques et de l'Assistante de Direction, les missions du Secrétaire de Direction sont : - Gérer l'accueil téléphonique et physique au secrétariat o Renseigner les interlocuteurs et relayer si nécessaire vers l'interlocuteur compétent o Adapter son discours en fonction de l'interlocuteur o Recevoir, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriers informatiques - Organiser la vie professionnelle du Directeur Général des Services Techniques o Organiser l'agenda et prendre des rendez-vous / Rappeler des informations importantes et transmettre des messages - Organiser et planifier des réunions / Rédiger les ordres du jour en concertation avec le cadre o Respecter les délais de transmission de documents avant les réunions / Prendre des notes lors des réunions et rédiger les comptes-rendus - Réaliser et effectuer la mise en forme de travaux de bureautique o Prendre des notes et mettre en forme tous types de courriers o Réaliser la saisie de documents de formes et contenus divers o Rédiger des documents administratifs o Organiser le classement et l'archivage des dossiers - Gérer l'entretien des locaux[...]

photo Directeur(trice) lycée d'enseignement professionnel agricole

Directeur(trice) lycée d'enseignement professionnel agricole

Emploi

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

La région Auvergne Rhône Alpes recrute un responsable de cuisine au lycée agricole Louis Mallet à Saint-Flour.Poste N°Le lycée accueille 169 élèves dont 125 internes.Horaires*: Temps completLundi : 6 h 45 - 15 h Mardi : 6 h 45 - 17 h 15 Mercredi: 6 h 45 - 14 h Jeudi : 6 h 45 - 15 h Vendredi : 6 h 45 - 17 hOrganisation du travail :· Travail en cuisine : 33 h 45· Economat : 8 h jours de permanences répartis sur les vacances scolaires.*Les emplois du temps élaborés par la direction du lycée sont modifiables chaque année pour répondre aux nécessités de service. Sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement et du secrétaire général, le responsable de cuisine coordonne, dirige et supervise l' ensemble de l' activité du service restauration, et encadre une équipe de 2 agents. Dans le cadre des missions de responsable de cuisine :Contrôler la gestion de l' approvisionnement et des stocks des produits alimentaires et des matérielsRéceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité)Analyser les besoins de produits et de matériels à acquérirÉvaluer les prix de revientÉlaborer les menus en liaison avec l'équipe éducative en veillant[...]

photo Agent / Agente de nettoyage industriel

Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Yffiniac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Adecco recrute pour son client, spécialisé en biscuiterie industrielle un CHEF D'EQUIPE NETTOYAGE INDUSTRIEL (H/F) en CDI. Vos principales missions seront les suivantes: - Coordonner les agents de nettoyage de l'usine (3 personnes) - Ordonnancer les plannings de nettoyage de la semaine - Veiller à la bonne réalisation des tâches par les agents de nettoyage - Veiller au respect des procédures du site par les membres de son équipe (port des équipements de sécurité, bonnes pratiques, etc.) - Assurer la formation des agents de nettoyage (sécurité, hygiène, utilisation du matériel, Instruction, etc.) - Effectuer le nettoyage de l'usine, notamment en utilisant des équipements spécifiques tels que karcher, nettoyeur vapeur, autolaveuse, canon à mousse, etc. - Réaliser les traitements de désinfection requis - Maintenir en état une installation ou un équipement ainsi que les zones de travail, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Gérer le matériel de nettoyage, incluant le nettoyage, la recharge et l'entretien - Travailler en hauteur Profil : Expérience sur poste similaire obligatoire. - Rigoureux(se), vous connaissez les produits et matériels de nettoyage. -[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Charvieu-Chavagneux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattachée au Directeur Général des Services, anime et encadre l'équipe des agents du Guichet Unique Chargé(e) d'accueillir et de renseigner le public afin de traiter leurs démarches administratives Etat civil : - Ouverture et clôture des registres, naissance, mariage, décès - Rédaction table annuelle et décennale - Rédaction des actes, naissance, reconnaissance, changement de prénom, mariage, décès, transcription de décès, déclaration conjointe de changement de nom - Délivrance copie d'acte d'état civil et acte plurilingue, COMEDEC - Dossier de mariage, enregistrement, préparation et audition - Gestion des duplicatas de livret de famille - Divorce, enregistrement et gestion - Calendrier par mois des évènements - Parrainage civil, enregistrement et préparation - Mention marginale, enregistrement et gestion - Changement de prénom, enregistrement et traitement - PACS, enregistrement, gestion, modification, annulation - Rectification d'état civil, gestion et traitement - Transfert INSEE - Préparation et envoi des condoléances de Monsieur le Maire pour la commune et le canton - Légalisation de signature - Changement de nom, enregistrement, traitement et rédaction de l'acte Election[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Action Sociale/Insertion du Centre Communal d'Action sociale de Vienne est composé de 12 agents répartis en deux services : actions sociales et hébergement. Ces équipes sont fortement engagées auprès des personnes isolées de plus de 21 ans sans enfant à charge. En tant que Directeur(trice) du Pôle Action Sociale/Insertion, vous aurez la charge de les accompagner, de participer à la définition des orientations en matière de politique sociale et de vous inscrire dans les actions et projets déjà menés. En collaboration active, vous assisterez la Directrice du CCAS, dont vous dépendez hiérarchiquement, dans le pilotage et l'animation des politiques publiques sur les champs de l'action sociale et de l'insertion. Dans ce cadre, vous serez chargé(e) de: - Garantir la qualité du service, l'image de la structure, coordonner et contrôler l'ensemble des équipes ainsi que les différents services liés à l'action sociale et à l'hébergement - Définir et mettre en œuvre des projets de développement en direction des publics en insertion sociale - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des opérations administratives et financières du service ACTIVITES : - Assurer l'encadrement[...]

photo Aide d'élevage en production laitière

Aide d'élevage en production laitière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. Nos objectifs clés sont : - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Nous recherchons des agents d'élevage laitier sur les secteurs de ST POL/TERNOISE, FRUGES, HESDIN,LICQUES et les FLANDRES MARITIMES Au sein d'une ou plusieurs exploitations agricoles, à dimension familiale, vous serez en charge de : Préparer et réaliser la traite des vaches Surveiller le troupeau Suivre les performances de production et de reproduction de l'élevage Détecter les chaleurs des vaches Nettoyer les locaux et équipements d'élevage Ce poste est fait pour vous[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Sécurité - gardiennage

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Composée de 17 agents, la Délégation Sud-Est (basée à Villeurbanne) recrute un assistant administratif (H/F) en renfort auprès de son service de l'instruction. Les missions : L'instructeur territorial / l'instructrice territoriale assure la réception, l'enregistrement sur l'application métier DRACAR et l'instruction des demandes de cartes professionnelles. Il examine les demandes de titres émanant des personnes physiques et morales (cartes professionnelles, autorisations préalables d'entrée en formation, agréments palpation, agréments dirigeants, autorisation des entreprises et des services internes de sécurité). Les demandeurs s'adressent, pour obtenir une autorisation, à la délégation territoriale de leur lieu d'établissement ou de résidence. L'instructeur territorial / l'instructrice territoriale s'assure de la complétude des dossiers et doit vérifier, pour les futurs agents de sécurité, la validité de l'aptitude professionnelle ainsi que la moralité des demandeurs. À cette fin, des agents instructeurs, désignés par le directeur du CNAPS et habilités par le préfet territorialement compétent, sont amenés à consulter, pour leur stricte mission, le bulletin n°2 du casier[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Afin d'assurer le remplacement d'agents titulaires absents, l'agent d'entretien assure au sein d'une équipe des missions de polyvalence à l'entretien des locaux, à la restauration, à l'accueil, aux espaces verts, à l'entretien des bâtiments. Réalise tout, ou une partie de ces missions en fonction des besoins du lycée auquel il est rattaché. Il est placé sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement. Missions principales : 1 - Assure le maintien en état de propreté des locaux, mobiliers et matériels, et veille à leur disposition fonctionnelle : - Nettoyage des locaux et éventuellement déneigement si besoin - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Entretien et rangement du matériel utilisé 2 - Participe à la préparation et à la distribution des repas ainsi qu'à l'entretien des locaux et du matériel : - Aide à la préparation des repas, au conditionnement des plats - Assure la manutention des denrées et produits - Service au self - Nettoyage du matériel et des locaux, travaux de plonge Missions ponctuelles : - Accueille, oriente et renseigne les usagers et le personnel de l'établissement et a en charge le standard : -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure prévention-sécurité en industrie

Ingénieur / Ingénieure prévention-sécurité en industrie

Emploi Recherche

San-Giuliano, 993, Haute-Corse, Corse

Les Services Déconcentrés d'Appui à la Recherche (SDAR) apportent leur soutien aux unités de leur centre de recherche, dans les domaines administratifs, budgétaires et financiers, les ressources humaines (RH), la prévention des risques, le partenariat, la communication, la logistique, la maintenance et l'immobilier. Les SDAR assistent également le président de centre dans les multiples aspects de la vie collective du centre. Sur le centre de recherche de Corse, les SDAR travaillent en liens très étroits avec les SDAR du centre de Montpellier et sont dirigés par la même Directrice. Les SDAR du Centre de Corse regroupent 10 agents et ceux de Montpellier 90 agents. Vous exercerez votre activité en tant qu'ingénieur-e en prévention des risques, sur le centre de Corse qui sera votre affection principale. Vous serez placé-e sous l'autorité hiérarchique du conseiller ou de la conseillère prévention Montpellier Corse à qui vous rendrez compte. Votre N+2 sera la directrice des SDAR. Vous interagirez avec les autres services, notamment le Pôle RH, le Pôle Patrimoine et Logistique et la médecin du travail. Vous exercez dans un contexte de laboratoires de recherches, d'activités[...]